Rejeição nas Organizações, A

Compreender o comportamento humano, propiciar condições de envolvimento e liberdade para os empregados se desenvolverem pessoal e profissionalmente são fatores importantes para que as organizações cresçam e tenham sucesso. Esta obra traz à tona a ref lexão sobre sentimentos, atitudes, pensamentos e hábitos das pessoas no ambiente de trabalho, o que possibilita identificar os obstáculos de interação humana e propor ações que possam atenuar as dificuldades. ISBN-10: 9788573035049ISBN-13: 9788573035049Páginas: 112idioma: PortuguêsEdição: 1Data edição: 1969-12-31 21:33:24Encadernação: BrochuraAutor: Luís Carlos Nebenzahl